Q1

資格や経験が
なくても大丈夫？！

Anser

経験や資格がなくても、十分な研修と資格取得支援制度があるのでご安心ください。

Q2

家庭との両立は？

Anser

サンキ・ウエルビィでは社員が安心して働ける職場づくりを目指しています。リフレッシュ休暇や産前産後休業・育児休暇、介護休業などワーク＆ライフ両立のための各種制度が充実しています。

Q3

年齢制限は？

Anser

正社員の場合は65歳を定年上限と決めていますが、非正社員の方は制限を設けておりません。60代、70代で現場で活躍されている方も多数おられます。

Q4

育児支援は？

Anser

育児支援はスタッフ同士でフォローし合える体制を整えています。スタッフのライフワークバランスを守るため勤務に関する体制はしっかりしています。

Q5

職場の雰囲気は？

Anser

各職場において報告・相談がしやすい雰囲気作りに努めています。スタッフ同士が協力し、思いやり助け合えるよう、面談やコミュニケーションを大切にしています。